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为提高二胎生育率,国家新增4项福利,有想法的妈妈别错过好机会

发布时间:2020-04-06 07:55:50   来源:搜狐孕产    作者: 匿名  
导语: 本文是由内蒙古自治区呼伦贝尔市的网友投稿,经过斯蒂芬妮·赖斯编辑发布关于"为提高二胎生育率,国家新增4项福利,有想法的妈妈别错过好机会"的内容介绍

原标题:为提高二胎生育率,国家新增4项福利,有想法的妈妈别错过好机会

“文/贝贝豆(原创文章,欢迎个人转载分享)”

近些年我国人口老龄化问题越发严重,国家及时出台了一系列措施鼓励生育,不仅全面放开了二胎,甚至还增加了很多针对生二胎的福利,着实让很多爸爸妈妈都非常心动。

案例

邻居小文头一胎生了个儿子,虽说很疼儿子,但内心深处却更渴望能生一个小棉袄,日常生活中看到别人家的女婴总是忍不住上去逗弄一下。

婆婆见她如此喜爱女孩,就开启了催二胎的各种“套数”,可小文却觉得养育二胎太费钱,自己经济条件并不允许,只能再等一等。

为提高二胎生育率,国家新增4项福利,有想法的妈妈别错过好机会

可前段时间突然发现小文小肚隆起,邻居们不免好奇,前段时间还说养二胎费钱,咋这一下就又怀上了?难不成是婆婆给许诺了什么经济扶持?

经过了解才知道,原来婆婆并没有给经济扶持,只不过答应二胎出生后帮忙搭把手,而诱使小文生二胎的原因,则是最近出台的各项福利政策,让小文生二胎的“钱袋子”缓了缓,借此机会,一不做二不休,干脆就怀吧。

为提高二胎生育率,国家新增4项福利,有想法的妈妈别错过好机会

1)孕妈产检部分项目免费

众所周知,孕妈们在怀孕了之后就要接受至少每月一次的孕期检测,而每次的检查费林林总总算下来也是一大笔花销。

国家为了提高二胎生育率,为准妈妈们推出了多项免费检查项目,比如:孕前优生健康检查、唐筛、B超、病毒筛查等,能为孕妈们节省一部分开支。

但需要注意的是,这项福利需要去计生部门申请,然后在指定的医疗机构进行检测,才可以得到减免。

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2)在职孕妈享有“特权”

根据国家规定,女性员工在怀孕期间是不可以被辞退的。除此以外,用人单位不得安排怀孕员工加班或出差,若是孕妈妈原先职位工作强度过大,也可以根据自身情况申请转岗。

3)孕妈的产假变长了

在产假方面,国家原先规定法定产假时间是98天,但是后来按照民生意愿把时间延长了到了128天,部分地区甚至可以延长至158天,多胞胎或难产孕妇还可以在此基础上再延长15天。

除此以外,二胎妈妈可比国家规定的产假多享受额外6个月的产假,孕妈可在预产期前两个月提前申请休假,并且在产后也可以继续申请。

不仅如初,部分地区丈夫的陪产假和育儿假也有延长,这就让二胎家庭有充足的时间来照顾两个宝宝。

4)生二胎有补贴

国家把针对二胎的补贴分为了两部分,一部分是生育津贴,另一部分是二胎补助。

若是孕妈因生产的原因离开工作岗位,而之前又有缴纳过生育保险,那么在孕妈休产假期间就会受到人社部门发的生育保险,这一保险金额计算需要用单位上年度职工平均月工资/30*规定假期天数获得。

二胎补助又分为正常妊娠和特殊妊娠:正常妊娠的孕妈补助数额是用人单位上年度职工平均月工资*25%,而特殊妊娠也就是难产或多胞胎,则可获得用人单位上年度职工平均月工资*50%的补助。

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除了二胎政策的鼓励,养育二胎的好处也不容忽视

1)孩子不孤单,相互依靠扶持

对于孩子来说,自己有个兄弟姐妹陪伴自己长大是非常幸福的一件事,两个孩子不仅可以互相作伴,也能互相照顾,永远不会感到孤独和无聊,将来孩子长大了也可以互相依靠,互相扶持。

2)养育生活更幸福,养老有依靠

对于父母来说,在孩子小时候俩人互相作伴可以给父母省很多心,老大还能帮忙照顾老二。等父母老了之后,两个孩子也能分担赡养父母的义务,这样对三方来说都会轻松很多。

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今日话题:您了解过国家的二胎福利吗?您是否会因此而考虑生二胎呢?欢迎在下方留言参与今天的话题讨论。

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